Nesse vídeo eu falo sobre as cinco áreas que você precisa desenvolver para ser mais feliz no seu trabalho:
- Propósito

Ter um trabalho com propósito significa dar um significado maior do que apenas ganhar dinheiro. Emprego é fonte de renda. Trabalho é fonte de vida.

- Engajamento

Estar engajado é estar presente e psicologicamente conectado a uma tarefa ou trabalho. É quando a pessoa faz suas atividades com atenção e cuidado, não apenas porque é necessário, mas porque ela se sente bem fazendo. Acontece principalmente quando usamos nossos pontos fortes, somos reconhecidos e temos satisfação no que fazemos.

- Resultados

O ser humano tem necessidade de saber para onde está indo. Queremos ter noção se estamos avançando naquilo que estamos executando. Além disso, nos sentimos bem quando alcançamos os resultados que perseguimos. Mas para isso é preciso ter planejamento, habilidades de execução e disciplina.

- Atos de bondade e gentileza (atenção aos relacionamentos)

Temos a necessidade de nos relacionar (alguns mais outros menos rs). Quando falo em relacionamento no trabalho, quero dizer que precisamos ter atos de bondade e gentileza com nossos colegas. Ser gentil, respeitoso, solidário e tratar a todos com a civilidade que merecem. Podemos até fazer bons amigos no trabalho, mas mesmo se esse não for o caso, depende de cada um de nós a criação de uma ambiente amigável e saudável para se trabalhar.

- Inteligência Emocional

Somos seres emocionais que pensam e não seres racionais que sentem. Independente de sua vontade e por mais racional que você seja, suas emoções controlam grande parte de suas decisões (mesmo que você não saiba disso). Não ter uma inteligência emocional desenvolvida pode ser sinônimo de frustrações e pouco sucesso no trabalho.

Todas as áreas são muito importantes e podem ser desenvolvidas gradativamente em todas as pessoas.
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